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Ley 26.465

VigenteNacional

Convenio de Seguridad Social con Eslovenia

Sanción:10 de diciembre de 2008BO:16 de enero de 2009Ver fuente oficial
2artículos
seguridad socialconvenio previsionaltotalización de aportesEsloveniajubilaciones
Contexto de la ley

Resumen ejecutivo

Incorpora al derecho argentino el Convenio sobre Seguridad Social entre la Argentina y Eslovenia (Buenos Aires, 12 de abril de 2007; 24 artículos). Permite a quienes trabajaron en ambos países sumar (totalizar) los períodos de aportes realizados en cada uno para acceder a las prestaciones por vejez, invalidez y muerte (jubilaciones y pensiones), y coordina el pago de esos beneficios entre los dos sistemas previsionales para que los aportes no se pierdan.

Objetivo

Proteger los derechos previsionales de quienes aportaron en la Argentina y en Eslovenia.

Problema que resuelve

Quien repartió su vida laboral entre ambos países podía no alcanzar los años de aporte exigidos en cada uno por separado y perder el beneficio.

A quiénes alcanza

trabajadores que aportaron en ambos paísesjubilados y pensionadosmigrantesANSES
Análisis jurídico

Obligaciones

  • •Cada país debe computar (totalizar) los períodos de aportes cumplidos en el otro para determinar el derecho a las prestaciones, y pagar la parte proporcional a su cargo.

Derechos que reconoce

  • •El trabajador tiene derecho a sumar los aportes hechos en ambos países para acceder a la jubilación o pensión, sin perder los períodos aportados en el exterior.

Casos de uso

  • •Una persona que trabajó años en Eslovenia y años en la Argentina solicita su jubilación sumando ambos períodos.
  • •Un pensionado reclama que cada país le pague la parte proporcional a los aportes realizados en su territorio.

Preguntas frecuentes

Permite que quien trabajó y aportó en dos países sume esos períodos para acceder a jubilaciones y pensiones, y coordina el pago entre ambos sistemas.