Los trabajadores que presten servicios en tienen, en general, los siguientes deberes: 1) de prestar el servicio con puntualidad, asistencia regular y dedicación; 2) de guardar reserva o secreto de las informaciones a las que tuvieren acceso y que exigieren de su parte observar esa conducta; 3) de lealtad y fidelidad; 4) de cumplir las órdenes e instrucciones que se les impartiere sobre el modo de ejecución de su trabajo, así como el de conservar los instrumentos o útiles que se les proveyere, sin que asuman responsabilidad por el deterioro derivado de su uso; 5) de responder por los daños causados a los intereses del empleador por dolo o grave en el ejercicio de sus tareas; 6) de abstenerse de ejercer desleal que pudiere afectar los intereses del empleador; 7) de prestar los auxilios que se les requiriere en caso de peligro grave o inminente para las personas o cosas incorporadas a la empresa.